• Não considero sua paciência e compreensão garantidas, Tinubu diz aos trabalhadores
• Sem salário mínimo até o final de maio, sem paz, alerta o Partido Trabalhista FG
• Obaseki: Como financiaremos N70.000 novos salários mínimos para trabalhadores de Edo

Os trabalhadores de todo o país que suportaram os últimos 11 meses de uma administração agonizante ocasionada pelas políticas duplas de remoção de subsídios aos combustíveis e desvalorização da naira receberam ‘Esperança Renovada’ como presente do Primeiro de Maio, apesar do Presidente Bola Tinubu não ter anunciado ontem um novo salário mínimo.

O presidente saudou os trabalhadores nigerianos, dizendo que uma revisão do salário mínimo era iminente e que, quando finalmente anunciada, os atrasos remontariam a 1 de maio de 2024.

Os trabalhadores nigerianos têm estado a agitar-se por uma revisão do salário mínimo do país, que é inferior a 30 dólares, mas o Presidente Tinubu acalmou os nervos desgastados, assegurando ao Trabalho Organizado que a sua compreensão, paciência, compromisso e apoio no decurso da implementação das políticas e programas da sua administração não são tidos como garantidos.

Foi precisamente neste momento que ele garantiu aos trabalhadores que os seus dias de preocupação tinham acabado, insinuando a disponibilidade da sua administração para considerar um salário digno nacional que aborde as suas condições de vida, em vez de um salário mínimo, como sugerido pelos 37 membros da Comissão Tripartida sobre Salário Mínimo instituído em 30 de janeiro de 2024, pelo Governo Federal.

O Presidente, que falou ontem durante uma cerimónia para assinalar a celebração do Primeiro de Maio de 2024 na Eagle Square, Abuja, disse que é uma verdade fundamental que os trabalhadores são a espinha dorsal da Nigéria, embora tenha reconhecido e apreciado o seu trabalho árduo, sacrifícios e contribuições para a estabilidade e a prosperidade da nação.

Representado pelo Vice-Presidente, Kashim Shettima, no evento, o Presidente Tinubu elogiou a escolha do tema para a celebração do Primeiro de Maio deste ano, “As Pessoas Primeiro”, dizendo que não só ressoa com a agenda da sua administração, mas também demonstra que “a classe trabalhadora detém uma posição central nos assuntos desta nação.”

Ao proferir o discurso do Presidente intitulado “Solidariedade em Acção: Governação Colaborativa, Trabalhadores Empoderados”, Shettima declarou: “Não considero garantida a compreensão, paciência, compromisso e apoio que demonstrou ao longo da implementação das políticas e programas deste governo destinados a em transformar positivamente nossa grande nação. As suas contribuições desempenharam um papel significativo nos nossos esforços para resgatar a economia desde que embarcamos.

“O mandato do comité era aconselhar e sugerir um salário mínimo nacional que se alinhasse com as nossas actuais condições económicas. Desde então, a comissão, em colaboração com líderes sindicais, tem trabalhado diligentemente no sentido de propor um novo Salário Mínimo Nacional.

“Infelizmente, apesar dos esforços concertados, o comité não conseguiu chegar a um consenso na sua última reunião. Isso será resolvido em breve e garanto que seus dias de preocupação acabaram. Na verdade, este governo está aberto à sugestão do comité de não apenas um salário mínimo, mas um salário digno.”

Observando que assumiu o cargo numa altura em que a Nigéria, tal como muitas outras nações, enfrentava o que descreveu como “desafios sociopolíticos e de desenvolvimento assustadores”, o Presidente Tinubu afirmou que o seu governo tem sido “resoluto em enfrentar estes obstáculos de frente”. .

Anteriormente, a Ministra de Estado do Trabalho e Emprego, Nkeiruka Onyejeocha, lembrou aos trabalhadores que era o primeiro Primeiro de Maio sob o Presidente Tinubu, salientando que é um lembrete “dos grandes sacrifícios feitos pela classe trabalhadora para a entronização do dignidade do trabalho, que são fundamentais para o crescimento e desenvolvimento nacional”.

Embora lamentando que o novo salário mínimo ainda não tenha entrado em vigor, ela, no entanto, deixou cair a nota alegre para os trabalhadores levarem para casa, anunciando que o novo salário mínimo entrará em vigor em 1º de maio de 2024 e que os trabalhadores terão atrasos a partir de 1º de maio. , sempre que for sancionado.

Ela observou que, embora o Comité Tripartido sobre o Salário Mínimo Nacional ainda não tenha concluído as suas negociações, os trabalhadores não perderão nada, uma vez que estão em curso amplas consultas para garantir que o documento seja publicado o mais rapidamente possível.

Isto surge no contexto das exigências do Partido Trabalhista organizado, por um novo salário mínimo de N615.000, se o trabalhador nigeriano conseguir lidar com as actuais realidades económicas e o elevado custo de vida na Nigéria.

Joe Ajaero, presidente do Congresso Trabalhista da Nigéria (NLC), fez a exigência na quarta-feira no seu discurso para marcar a celebração do Dia dos Trabalhadores de 2024 em Abuja. Os sindicatos disseram que o atual salário mínimo de N30.000, assinado pelo ex-presidente Muhammadu Buhari, não pode mais atender ao bem-estar de um trabalhador nigeriano médio.

O Partido Trabalhista Organizado deu ainda ao Governo Federal até ao final de Maio para finalizar o processo de implementação do novo salário mínimo nacional para os trabalhadores, alertando que se a negociação não for concluída até 30 de Maio, poderá não haver paz industrial na Nigéria.

“Todas as partes no processo tripartido estão bem representadas e o envolvimento tem sido robusto. Apresentamos a nossa exigência de N615.000 apenas aos nossos parceiros sociais enquanto aguardamos a sua oferta. Se, no entanto, a negociação do salário mínimo não estiver concluída até ao final de Maio, o movimento sindical na Nigéria deixará de garantir a paz industrial no país”, afirmou.

Ajaero também disse que os trabalhadores exigiram que a nova lei tivesse uma vida útil de dois anos, com um acordo para ajustes automáticos nos salários sempre que a inflação ultrapassasse 7,5 por cento. Ele disse que o sindicato exigiu ainda que todo empregador com até cinco trabalhadores pague o novo salário mínimo.

ENQUANTO, o governador do estado de Edo, Godwin Obaseki, disse que o novo salário mínimo de N70.000 para os trabalhadores do estado está dentro do que a sua administração pode pagar, observando que o aumento se tornou necessário como resultado das actuais realidades económicas. O governador disse isto ao dirigir-se aos trabalhadores durante um comício realizado para marcar a celebração do Primeiro de Maio no Estádio Samuel Ogbemudia, na cidade de Benin.

Ele elogiou os trabalhadores pela relação harmoniosa com a sua administração, lembrando que a disposição pacífica do trabalho organizado no estado com o governo tem levado a diversas conquistas para a sua administração.

Obaseki disse: “Há dois dias, anunciei que aumentamos o salário mínimo dos trabalhadores de Edo de N40.000 para N70.000, um aumento de mais de 75 por cento. Isso ocorre porque conhecemos e sentimos as dores e dificuldades que a maioria de vocês vivencia diariamente.

“O subsídio ao combustível foi removido. A taxa de câmbio mais do que duplicou e os preços dos alimentos quase dispararam e a maioria de vós tem dificuldade em alimentar-se a si e à sua família.

“Somos um governo empático; não podemos dizer que não sabemos e, se sabemos, não podemos sentar-nos sem fazer nada a respeito. É por isso que dizemos que, mesmo que seja uma pressão para nós, devemos fazer o que devemos para aumentar o salário mínimo dos nossos trabalhadores.” Ele continuou: “O salário mínimo de N70.000 está dentro do que podemos pagar como Estado Governo. No entanto, se o governo federal decidir por um salário mínimo mais elevado e disponibilizar aos estados os fundos provenientes das poupanças obtidas com o subsídio aos combustíveis, o governo do estado de Edo ajustará o seu salário mínimo ao do governo federal.

“Seus salários continuarão a ser pagos até o dia 26 de cada mês. Continuaríamos a garantir que dispomos de um regime de seguro de saúde eficaz para ajudar os funcionários públicos. Este esquema ajudou muitas famílias. Eu encorajo você a se inscrever neste esquema.

“Garanto aos nossos pensionistas que continuaremos a pagar o seu prémio para que possa atender às suas necessidades de saúde nas nossas unidades de saúde do estado. Aos nossos trabalhadores, continuaríamos a pagar o seu seguro de saúde para que, se alguma coisa lhes acontecer, as suas famílias não fiquem na penúria.”

O governador elogiou o apoio dos trabalhadores, observando: “Estou aqui hoje para agradecer porque vocês tornaram possíveis nossas diversas conquistas por causa da harmonia e da paz entre o trabalho e o governo no estado. Não tivemos nenhuma greve no estado de Edo nos últimos sete anos e meio, pois não tivemos quaisquer problemas com nenhum sindicato no estado.”

Segundo ele, “eu deixaria o cargo em seis meses, mas não deixarei vocês porque deixarei em vigor um Plano de Desenvolvimento Regional da Cidade de Benin e do Estado de Edo de 30 anos, que será uma direção para onde deveríamos ir como um povo e um estado para a próxima geração.

“Em 2016, quando me tornei governador, várias questões clamavam por atenção, desde um sistema de pensões falido, a um processo de recrutamento deficiente na função pública e na função pública, um sistema de recompensas muito pouco atraente e um ambiente de trabalho geralmente pobre. Hoje, depois de sete anos, criamos um novo serviço público e civil no estado de Edo e é drasticamente mais eficiente, tem infraestrutura, serviço melhorado por sua causa e pode ser comparado a qualquer outro que possa ser encontrado no mundo.

“Melhoramos as condições de serviço e mudamos a narrativa e nossos processos, sistemas, local de trabalho e condições de serviço são incomparáveis. Introduzimos a tecnologia sobre a qual assenta a função pública e melhorámos a forma como trabalhamos. Construímos com sucesso o primeiro serviço público na Nigéria totalmente digital e a velocidade com que a tecnologia está a redesenhar os processos de trabalho no estado de Edo é sem precedentes e os nossos trabalhadores podem testemunhar a forma como o nosso E-Gov funciona.”

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